Umowa zlecenia – wady i zalety z punktu widzenia zleceniobiorcy
Umowy zlecenia są bardzo powszechne w Polsce. Tego typu forma zatrudnienia kojarzy nam się przede wszystkim z dorywczymi zajęciami i pracą dla studentów. W przypadku osób, które chcą pracować na cały etat i mieć stabilne źródło utrzymania, podpisanie tego...
Czytaj więcejUmiejętności językowe a szanse na pracę
Wiele już powiedziano o tym, że sytuacja absolwentów na rynku pracy bywa bardzo trudna. Aby szybciej znaleźć pracę po studiach w Szczecinie, dyplom to już za mało. Jedną z umiejętności, dzięki którym młodym ludziom jest łatwiej o etat, jest...
Czytaj więcejKiedy powiedzieć pracodawcy o ciąży?
Kobiety często zastanawiają się, kiedy i jak powiedzieć szefowi o ciąży. Najczęstszą przeszkodą w podjęciu tej decyzji są niepokojące myśli o nagłym zwolnieniu z pracy, wyhamowaniu kariery czy wypadnięciu z rynku. Jak zachować spokój w tej stresującej sytuacji? Przerwa...
Czytaj więcejWork life balance – jakie daje korzyści dla pracownika i pracodawcy?
Poprawa sytuacji na rynku pracy sprawiła, że coraz więcej pracowników zaczęło doceniać równowagę między życiem służbowym a prywatnym. W tej mierze wiele się zmieniło, bo w końcu jeszcze kilka lat temu dla wielu osób szczytem marzeń był stabilny etat....
Czytaj więcej7 powodów, przez które nie możesz znaleźć pracy
Słyszałeś o tym, że bezrobocie spada, ale sam nadal nie znalazłeś wymarzonego etatu? Warto czasem poszukać winy w sobie. Po pierwsze, wielu kandydatów do pracy w Szczecinie nie dba należycie o swoje dokumenty aplikacyjne. Aby szybko znaleźć zatrudnienie, należy...
Czytaj więcejNegocjacje warunków zatrudnienia
Sytuacja na rynku pracy uległa dużej poprawie i to nie tylko w Szczecinie, ale w całym kraju. Jeszcze kilka lat temu niektórzy cieszyli się tym, że mają jakikolwiek stabilny etat, nawet jeśli wynagrodzenie oscylowało w granicach najniższej krajowej. Dzisiaj...
Czytaj więcejPraktyczna strona umowy o pracę
Umowa o pracę uregulowana jest zapisami formalnymi zawartymi w Kodeksie Pracy. Ten rodzaj umowy może być zawierany na czas nie określony, określony lub na czas wykonywania określonej pracy. W szczególnych przypadkach pracodawca może zatrudnić osobę na umowę na określony...
Czytaj więcejJak radzi sobie student w Szczecinie?
Studiowanie w Szczecinie nie jest tak kosztowne, jak np. w stolicy. Student przeżyje tu spokojnie za niecałe 900zł miesięcznie i nie chodzi tylko o wynajem lokum. Kwota 900zł pozwala na miesiąc życia w miarę skromnego, bez wielkich imprez i...
Czytaj więcejRynek wymaga zmian
Szczecińscy dyrektorzy szkół zabrali głos w sprawie wykształcenia przyszłego narybku pracowników. Wygląda na to, że dyplom uczelni wyższej nie jest gwarancją interesującej pracy z wysokim wynagrodzeniem. Nadprodukcja osób z wykształceniem magisterskim zbiera obecnie swoje żniwo. Z kolei szkoły branżowe...
Czytaj więcejNajważniejsze zmiany w prawie pracy 2018
Rok 2018 rozpoczął się kilkoma zmianami w zapisach kodeksu pracy. Każdy pracodawca od 1 stycznia powinien znać i wdrażać w życie wszelkie zmiany. Pracownik także winien znać swoje prawa i zmiany zachodzące w prawie. W związku z tym poniżej...
Czytaj więcej