Oferta: Starszy inspektor
Urząd Morski w Szczecinie
Dyrektor poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Dyrektor poszukuje kandydatówkandydatek na stanowisko:
Starszy inspektor
Miejsce pracy: Szczecin
Ogłoszenie o naborze Nr 151512
Warunki pracy
- Praca w terenie w ramach weryfikacji obiektów portowych
- krajowe lub zagraniczne wyjazdy służbowe.
- praca przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie,
- brak podjazdu,
- obecność wind , wejście schodami,
- brak odpowiednio dostosowanych toalet dla potrzeb niepełnosprawnych
Zakres zadań
- Prowadzi sprawy operacyjno-obronne w zakresie realizacji zadań wynikających z Planu Operacyjnego Funkcjonowania Urzędu Morskiego w Szczecinie oraz Programu Pozamilitarnych Przygotowań Obronnych.
- Współuczestniczy w opracowywaniu Kart Realizacji Zadań Operacyjnych wynikających z Planu Operacyjnego Funkcjonowania Urzędu Morskiego w Szczecinie
- Współuczestniczy w prowadzeniu spraw związanych z zadaniami Urzędu wynikającego z realizacji Planu Mobilizacji Gospodarki, Planu Pozamilitarnych Przygotowań Obronnych (PPPO), w tym tworzy roczne edycje Narodowego Kwestionariusza Pozamilitarnych Przygotowań Obronnych (NKPPO) i przekazuje dokumentację do ministerstwa właściwego ds. gospodarki morskiej.
- Współuczestniczy w planowaniu, prawidłowym wykorzystaniu, sporządzaniu sprawozdań środków finansowych przeznaczonych na realizację zadań obronnych wynikających z Planu Pozamilitarnych Przygotowań Obronnych.
- Realizuje zadania wynikające z zakresu ochrony żeglugi i portów morskich oraz Międzynarodowego Kodeksu ochrony bezpieczeństwa obiektów portowych, w tym uczestniczy w weryfikacji obiektów portowych, wystawia dokumenty dotyczące opłat za czynności urzędowe.
- Wytwarza i rozlicza dokumenty związane z bieżącą działalnością Biura w celu zapewnienia właściwego funkcjonowania Biura.
Wymagania niezbędne
wykształcenie: średniedoświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w administracji
- Poświadczenie bezpieczeństwa w zakresie dostępu do informacji niejawnych lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na poddanie się procedurze sprawdzającej dopuszczenia do informacji niejawnych
- Znajomość ustawy o obronie ojczyzny, zarządzaniu kryzysowym, ochronie żeglugi i portów morskich.
- Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym
- W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
- Posiadanie obywatelstwa polskiego
- Korzystanie z pełni praw publicznych
- Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
- Profil wykształcenia związany z obronnością lub zarządzaniem kryzysowym lub cyberbezpieczeństwem.
- Wiedza z zakresu wykonywanych zadań w ramach przygotowań obronnych państwa oraz ich finasowaniu